Профессиональные справочные системы для специалистов
Тел: +7 (3842) 75-07-57 E-mail: office@gk-standart.ru
650000, г. Кемерово, ул. Шестакова, д. 6, 3 этаж, офисы 301-307
Тел: 8-800-700-9-200 E-mail: nsk@gk-standart.ru
630091, г. Новосибирск, ул. Фрунзе, д. 5, офис 637
Тел: 8-800-700-9-200 E-mail: office@gk-standart.ru
634059, г. Томск, пр. Мира 50, офис 102.
Тел: +7 (3843) 33-28-33 E-mail: nvk@gk-standart.ru
654005, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, д. 28А, офис 1Б
Тел: 8-800-700-9-200 E-mail: office@gk-standart.ru
660000, г. Красноярск, ул. Взлётная, д. 7
12.01.2021
Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера, продлены на 2021 год

     Постановлением Правительства РФ от 31.12.2020 N 2402 внесены изменения в постановление Правительства РФ от 19.06.2020 N 887, которым были определены особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году.
     
     Так, действие постановления Правительства РФ от 19.06.2020 N 887 продлено на 2021 год.
     
     Кроме того, предусмотрено, что дети (члены семьи работника), которым в 2020 или 2021 году исполнилось либо исполнится 18 лет, сохраняют право на компенсацию расходов к месту использования работником отпуска и обратно соответственно в 2021 или в 2022 году, если право на получение указанной компенсации у них не возникло в связи с заключением трудового договора.